向碧桂园学三四线快速去库存营销策略及实战解析培训(2019年5月18日郑州)房地产培训网 
        【适合对象】董事长或总经理亲自带团队经理以上级别参加。 
        【组织机构】房地产培训网 http://www.chinarec.com.cn 微信公众号:房培网 
          【时间地点】2019年5月18-19日 郑州(详见报到通知) 
          【培训费用】原价6800元/人,特惠价3980元/人(含培训费、资料费等)食宿代订,费用自理 
          【培训咨询】010-68011791,62202006 王老师,刘老师  
        【官方客服】微信QQ:1905774068 
           
        下载报名表 http://www.chinarec.com.cn/page/dcpxbmb.doc 
        【特约导师】 
          朱老师,房地产营销标准化体系构建及营销策划专家;华为、美国友邦、碧桂园三家世界500强职场经历原碧桂园集团营销学院首任院长;原碧桂园集团川渝区域营销金鹰总;清华、北大、人大房地产总裁班特聘专家。 
          朱老师在碧桂园任营销金鹰总期间,负责川渝区域7个项目的营销管理及业绩目标达成,并于2013年创建了碧桂园营销学院,负责万名营销团队的培养,构建了从置业顾问,操盘手到营销总的人才培养体系。作为项目负责人打造了营销标准化体系,将碧桂园20多年的营销经验形成了300多个节点的标准化动作。碧桂园营销标准化构建及电子化运营为碧桂园2013年过千亿及后续的持续增长打下了坚实的业务基础。作为学院院长,朱老师主导开发的系列营销教材如《碧桂园营销标准化管理手册》,《碧桂园营销开盘手册》,《Top Sales 工作手册》被业界公认为营销天书。 
          朱老师被清华、北大、人大及多家房企聘为营销顾问。2016年起至今进行了近300场营销内训和公开课,服务的企业超过80家,其中大部分是TOP100房企;为远洋集团、厦门建发、四川蓝光、东投集团中铁置业、中铁诺德、、云星集团搭建了其营销标准化体系。作为营销策略诊断顾问,其指导的项目,如东投集团鄱阳湖项目,云星集团横县项目、来宾项目在市场竞争激烈,标杆房企林立的情况下,突围而出,成为当地销冠项目。 
        【培训内容】 
          一、三四线城市房地产市场的特征分析 
        二、三四线城市去库存之营销六招 
          1、第一招:优化产品 
          增加景观 精装与毛胚互换 
        优化外立面 
        2、第二招:深挖核心卖点 
          挖潜核心卖点的逻辑五分法 
          城市逻辑 土地逻辑 品牌逻辑 产品逻辑 客户逻辑 
        3、第三招:高效拓客 
          (1)制定拓客策略 
          根据项目定位、产品类型,锁定目标客户群; 
          根据客户群的特性、分布区域及行业,制定拓客策略。 
          (2)编制详细客户地图 
          具体到每个区域、每个行业,具体数量、位置、规模等信息 
          根据客户地图的详尽描绘,清楚的分析出,市场中符合项目定位的客户容量。 
          (3)竞争形式与激励制度 
          组内竞争:外场与内场PK 
          组间竞争:以周为单位进行替换。 
          (4)有效设定拓客的关键指标 
          (5)末位淘汰、大吃小 
        4、第四招:引入渠道销售分销 
          代理商  
          分销商  
          中介 
          媒体电商  
          编外经纪人 
        5、第五招:价格压力测试 
          通过一口价逐步探底 
          通过客户摸底预估去化 
          根据目标阶段性价格促销 
        6、第六招:资源对接 
          金融产品资源  
          学校资源 
          健康医疗资源  
          智慧社区资源 
        三、快速“去库存”之狼性团队如何打造 
          1、互联网+时代销售人员四大核心能力 
          客户关怀  
          自媒体运营 
          品牌传播  
          资源整合 
        2、销售冠军培养三部曲 
          职业前景描绘  
          销冠标杆学习  
          市场销情研讨  
        3、项目操盘手四大关键能力提升培养 
          项目经营  
          推广策略 
          拓客圈层  
          人力战略 
        4、营销人员的淘汰与激励 
          “大吃小”的竞争机制  
          管理佣金的设定 
          奖金池的设定 
          万科合伙人制度分享 
          恒大海花岛佣金方案分析 
        【延伸阅读】 
          2020年房地产培训计划(共600余门房地产专题课程,房地产企业学习卡优惠办理中!) 
          含:房地产运营管理、投资融资(ppp)、设计管理、工程管理、招标采购、成本管理、景观设计、营销策划、客户服务、税务筹划(营改增)、财务管理、物业管理、商业地产(购物中心、城市综合体、写字楼、社区商业、儿童商业、商铺)、旅游地产、养生养老地产、人力资源、中介经纪、精品住宿(民宿、酒店开发)、特色小镇(田园综合体)、城市更新(棚户区、旧城、城中村改造)、长租公寓、绿色节能、产业地产、建筑风水、精装修、装配式建筑、BIM新技术、国内外考察交流! 
                下载:http://www.chinarec.com.cn/page/px-jihua.htm 
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